Menu
Ken je Kracht helpt organisaties om ambities te realiseren. Leren, exploreren, innoveren, het verbinden van werelden en het vinden van praktische oplossingen voor complexe ontwikkelingsvraagstukken. Patronen in organisaties zien en doorbreken vraagt vaak bereidheid van formele of informele leiders om naar zichzelf te kijken en het voortouw te nemen. De praktische diepgang van Ken je Kracht is ook incompany een krachtige hefboom voor verandering.
We hebben veel ervaring met incompany trajecten op het gebied van persoonlijk leiderschap, cultuurontwikkeling en teamontwikkeling. We kunnen helpen om patronen te doorbreken in jullie cultuur en onderlinge samenwerking. We kunnen helpen bij het wakker maken van zelfbewuste pioniers en leiders die het heft in handen nemen.
– Roxanne Wassink, Hoogheemraadschap van Schieland en de Krimpenerwaard
Ken je Kracht is een krachtig instrument om mensen te helpen in hun ontwikkeling. Het helpt deelnemers in hun zelfvertrouwen, besluitvaardigheid en het nemen van hun verantwoordelijkheid. We zijn bedreven in het meedenken hoe ons aanbod aan te laten sluiten bij de bestaande systemen in uw organisatie. Of het nu gaat om competentieontwikkeling, outplacement, re-integratie, stress- en burnoutbegeleiding of loopbaan-oriëntatie. Dit is bekend terrein voor ons.
– Roy Vranken
Het is voor veel medewerkers een kunst om goed om te gaan met de druk en stress die werk kan veroorzaken. Ken je kracht is een relatief korte investering met groot rendement voor het welzijn, vitaliteit en veerkracht van medewerkers. Zowel preventief als curatief bereiken we veel in korte tijd. Naast het beste uit mensen halen kunnen we ook helpen voorkomen dat mensen onnodig uitvallen.